首页
登录
从业资格
人力资源管理是现代企业管理的( )。A.核心 B.基础 C.中心任务 D
人力资源管理是现代企业管理的( )。A.核心 B.基础 C.中心任务 D
题库
2022-08-02
13
问题
人力资源管理是现代企业管理的( )。A.核心B.基础C.中心任务D.人才的制高点
选项
A.核心
B.基础
C.中心任务
D.人才的制高点
答案
A
解析
人力资源管理是现代企业管理的核心。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1013144.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
( )是绩效考评要素选择的前提和基础。A.工作岗位分析 B.工作岗位评价
20世纪80年代,( )考评方法趋于完善,成为跨国公司人力资源管理与开发的重要
下列关于企业补充医疗保险的说法,正确的观点是( )。A.是以基本医疗保险为基础
最核心的薪酬战略要素有( )。A.薪酬基础 B.薪酬水平 C.薪酬结构
人力资源社会保障行政部门自收到企业年金方案文本之日起( )内未提出异议的,企业
( )主要是指薪酬的具体形式。A.薪酬基础 B.薪酬水平 C.薪酬结构
企业年金是指企业及员工在依法参加( )的基础上,自愿建立的( )制度。A.基
“制度规范的制定要从需要出发,不是为制定制度而制定”,这句话描述的是制定人力资源
人力资源管理制度规划的基本步骤是:①提出人力资源管理制度草案;②广泛征求意见,认
企业人力资源内部供给预测的方法不包括()。A.人力资源信息库 B.马尔可夫
随机试题
[originaltext]WhenisthenextavailableappointmentwithDr.Cooper?(A)OnMon
What’stheconversationmainlyabout?[originaltext]M:Goodmorning.I’mLiPing
柴油发电机间对开门有如下要求,其中()是错误的。A.发电机间应有两个出入口
考虑到屋面防水要求高,所以不分段,采用依次施工的方式,其中屋面找平层完成后需有一
行为训练的主要教学方法不包括A.操作技能培训 B.病人现身说法 C.有意模仿
倒闸操作应尽量避免在()情况时进行。交接班$;$高峰负荷$;$异常运行$;$恶劣
各种运输方式内外部的各个方面的构成和联系,就是( )。 A.运输系统
现金流量表可以用来进行房地产开发项目的( )分析。A.财务盈利能力 B.清偿
军区制改革
由货币当局确定的利率是( )。A.市场利率 B.官方利率 C.固定利率
最新回复
(
0
)