(2018年5月)绩效考评结果的效标作用体现在()A.用于人员调配 B.用于进

练习题库2022-08-02 8

问题 (2018年5月)绩效考评结果的效标作用体现在()A.用于人员调配B.用于进行培训评估C.用于计算人员选拔的预测效度D.用于确定和调整员工薪酬E.用于评估绩效考评过程的有效性

选项 A.用于人员调配
B.用于进行培训评估
C.用于计算人员选拔的预测效度
D.用于确定和调整员工薪酬
E.用于评估绩效考评过程的有效性

答案 BC

解析三、绩效考评结果的效标作用
绩效考评结果的效标作用体现在两个方面
(一)用于计算人员选拔的预测效度
(二)用于进行培训评估

转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1012430.html

本试题收录于：一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类

一级人力理论和专业和综合评审

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)