首页
登录
从业资格
企业可以根据自己的情况,选取()等不同的薪酬策略A.需要型 B.跟随型 C.
企业可以根据自己的情况,选取()等不同的薪酬策略A.需要型 B.跟随型 C.
免费题库
2022-08-02
53
问题
企业可以根据自己的情况,选取()等不同的薪酬策略A.需要型B.跟随型C.领先型D.滞后型E.混合型
选项
A.需要型
B.跟随型
C.领先型
D.滞后型
E.混合型
答案
BCDE
解析
企业薪酬战略的总任务和总目标的实现,需要企业根据外部产品与劳动力市场的变动情况,以及自身的资源条件,选择并提出具有竞争力的薪酬策略。一般来说,企业可以根据自己的情况,选取跟随型、领先型、滞后型和混合型四种不同的薪酬策略。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1011454.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
(2017年11月)对企业员工而言,薪酬的功能包括()A.配置功能 B.保障
(2017年11月)市场薪酬调查的被调查岗位,应在()等几个方面与本企业岗位具有
(2016年11月)非货币性薪酬是指由( )等因素带给员工的愉悦和满足感。A.
(2016年5月)员工薪酬满意度调查的内容包括()。A.对薪酬水平的满意度
(2016年5月)市场薪酬调查常用的方式,包括()。A.企业之间相互调查 B
(2015年11月)一般来说,企业可以选取( )作为薪酬调查对象。A.同行业同
(2015年11月)薪酬市场调查的主要方法包括( )A.问卷调查法 B.电
(2019年11月)薪酬满意度调查问卷回收之后,可采用相关数据统计软件进行分析,
(2018年5月)薪酬调查分析报告的内容,不包括()。A.薪酬政策的分析 B
(2017年11月)()一般由企业外部专业的咨询公司完成。A.企业薪酬调查
随机试题
Onmylastvisit,aboutthreemonthsago,mydoctorhadtoldmethatasa6-
调制信道对信号的干扰有两种:乘性干扰K(t)和加性干扰n(t)。()
刘某,男,45岁,身高175cm,体重95Kg。从事行政管理20年,睡眠不足,餐
下列各项中,属于创新活动的有( )。A.应用研究 B.产品创新 C.工艺创
(2020年真题)在对普通股票进行估值的时候,常用的估值模型可以分为两类:内在价
一个公司的总资本是1000万元,其中有300万元的债权资本和700万元的权益资本
下列对路基地下水排水设施的施工要点的叙述,正确的是()。A.渗井的上层不透水范
呈半球形的药材是A.山楂 B.木瓜 C.枳壳 D.决明子 E.吴茱萸
长江公司于2017年1月1日签署了一份关于向黄河公司销售一台大型加工机械设备的买
男,30岁,因上腹隐痛1周,1天内排柏油样黑便5次就诊。胃镜示十二指肠球部溃疡并
最新回复
(
0
)