通过分析比较，容易发现线索，便于抓住重点，目标比较明确，检查效果较显著的纳税检查

练习题库2022-08-02 37

问题通过分析比较，容易发现线索，便于抓住重点，目标比较明确，检查效果较显著的纳税检查方法是（）。A.推理分析法B.比较分析法C.逆查法D.抽查法

选项 A.推理分析法
B.比较分析法
C.逆查法
D.抽查法

答案 C

解析本题考查纳税检查的基本方法。逆查法，是逆会计核算程序，从检查报表开始到账簿而后在凭证中落实检查内容的一种方法，或者是从经济事项的结果逆向追查其原始状况的一种方法。这种方法通过组织有关资料的分析比较，容易发现线索，便于抓住重点，目标比较明确，检查效果也较显著。

转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/471000.html

本试题收录于：中级财政税收题库中级经济师分类

中级财政税收

中级经济师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)

通过分析比较，容易发现线索，便于抓住重点，目标比较明确，检查效果较显著的纳税检查

中级财政税收

中级经济师

在评估培训与开发效果时，能够排除非培训开发因素对员工绩效所产生的影响的方法是（

绩效考核后，组织可以通过对员工（　　）的交叉分析，将员工划分成安分型、贡献型、堕

关于培训与开发效果评估中的结果评估的说法，正确的有（　　）。A.结果评估是培训与

关于马尔科夫分析法的说法，正确的是（　　）。A.马尔科夫分析法的关键是确定人员转

人力资源规划的主要目标是（　　）。A.理顺工作流程上下游环节之间的关系，提高工作

关于工作分析方法的说法，正确的是（　　）。A.工作日志法是工作分析人员直接参与研

根据路径—目标理论，主动征求并采纳下属意见的领导方式称为（　　）。A.指导式领导

从组织的战略目标出发，从财务、客户、内部流程和学习发展四个角度关注组织绩效的绩效

组织设计是指对企业的组织结构及其（　　）所进行的设计。A.战略目标 B.运行方

根据豪斯的路径—目标理论，让员工明确他人对自己的期望、成功绩效的标准和工作程序属

What’sthemainfeatureofthenewmethodofpayingformeals?[br][originalte

Shynessisthecauseofmuchunhappinessforagreatmanypeople.Shypeople

[audioFiles]audio_ezf_m_0227(20101)[/audioFiles]

Ifyou’reinahospitalandyourdoctorwantstomonitoryouwithoutbeingi

Itisallverywelltoblametrafficjams,thecostofpetrolandthequick

—些事例显示，对“兽孩”进行的补救教育都不很成功。这表明人的发展具有（）。A.

下列税率中，能够与纳税人的负担能力相适应、具有自动调节功能、可以体现税负公平的是

空气相对湿度对人体的热平衡和湿热感有重大作用。一般情况下，人们适宜的相对湿度范围

下列钢筋连接方法中，不属于机械连接的方法是(　　)。A.套筒挤压连接 B.钢丝

经产妇36岁，孕40周，晨3时突然大量阴道出血，急诊来院，体检：血压16／10k

通过分析比较，容易发现线索，便于抓住重点，目标比较明确，检查效果较显著的纳税检查

中级财政税收

中级经济师

在评估培训与开发效果时，能够排除非培训开发因素对员工绩效所产生的影响的方法是（

绩效考核后，组织可以通过对员工（ ）的交叉分析，将员工划分成安分型、贡献型、堕

关于培训与开发效果评估中的结果评估的说法，正确的有（ ）。A.结果评估是培训与

关于马尔科夫分析法的说法，正确的是（ ）。A.马尔科夫分析法的关键是确定人员转

人力资源规划的主要目标是（ ）。A.理顺工作流程上下游环节之间的关系，提高工作

关于工作分析方法的说法，正确的是（ ）。A.工作日志法是工作分析人员直接参与研

根据路径—目标理论，主动征求并采纳下属意见的领导方式称为（ ）。A.指导式领导

从组织的战略目标出发，从财务、客户、内部流程和学习发展四个角度关注组织绩效的绩效

组织设计是指对企业的组织结构及其（ ）所进行的设计。A.战略目标 B.运行方

根据豪斯的路径—目标理论，让员工明确他人对自己的期望、成功绩效的标准和工作程序属

What’sthemainfeatureofthenewmethodofpayingformeals?[br][originalte

Shynessisthecauseofmuchunhappinessforagreatmanypeople.Shypeople

[audioFiles]audio_ezf_m_0227(20101)[/audioFiles]

Ifyou’reinahospitalandyourdoctorwantstomonitoryouwithoutbeingi

Itisallverywelltoblametrafficjams,thecostofpetrolandthequick

—些事例显示，对“兽孩”进行的补救教育都不很成功。这表明人的发展具有（）。A.

下列税率中，能够与纳税人的负担能力相适应、具有自动调节功能、可以体现税负公平的是

空气相对湿度对人体的热平衡和湿热感有重大作用。一般情况下，人们适宜的相对湿度范围

下列钢筋连接方法中，不属于机械连接的方法是( )。A.套筒挤压连接 B.钢丝

经产妇36岁，孕40周，晨3时突然大量阴道出血，急诊来院，体检：血压16／10k

在评估培训与开发效果时，能够排除非培训开发因素对员工绩效所产生的影响的方法是（　

绩效考核后，组织可以通过对员工（　　）的交叉分析，将员工划分成安分型、贡献型、堕

关于培训与开发效果评估中的结果评估的说法，正确的有（　　）。A.结果评估是培训与

关于马尔科夫分析法的说法，正确的是（　　）。A.马尔科夫分析法的关键是确定人员转

人力资源规划的主要目标是（　　）。A.理顺工作流程上下游环节之间的关系，提高工作

关于工作分析方法的说法，正确的是（　　）。A.工作日志法是工作分析人员直接参与研

根据路径—目标理论，主动征求并采纳下属意见的领导方式称为（　　）。A.指导式领导

组织设计是指对企业的组织结构及其（　　）所进行的设计。A.战略目标 B.运行方

下列钢筋连接方法中，不属于机械连接的方法是(　　)。A.套筒挤压连接 B.钢丝