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财务会计
某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调查研究与分析,确认本企业的销售额(万元)
某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调查研究与分析,确认本企业的销售额(万元)
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2022-08-02
43
问题
某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调查研究与分析,确认本企业的销售额(万元)和所需销售人员数(人)成正相关关系,并根据过去10年的统计资料建立了一元线性回归预测模型Y=a+bX,X代表销售额,Y代表销售人员数,回归系数a=22,b=0.03。同时,该企业预计2009年销售额将达到1000万元,2010年销售额将达到1500万元。通过统计研究发现,销售额每增加500万元,需增加管理人员、销售人员和客服人员共40名,新增人员中,管理人员、销售人员和客服人员的比例是1:5:2。根据以上资料,回答下列问题:根据转换比率分析法计算,该企业2010年需要增加管理人员( )人。A.5B.10C.20D.25
选项
A.5
B.10
C.20
D.25
答案
A
解析
根据转换比率分析法,由题可知“销售额每增加500万元,需增加管理人员、销售人员和客服人员共40名”,2010年销售额将达到1500万元,所以需增加管理人员、销售人员和客服人员共1500÷500×40=120(人)。由于管理人员、销售人员和客服人员的比例是1:5:2,即管理人员占1/8,所以该企业2014年需要管理人员120×1/8=15(人)。同理可以计算出2009年需要的管理人员为:(1000÷500×40)×1/8=10(人),所以该企业2010年需要增加管理人员为:15-10=5(人)。
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中级工商管理
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