2. 财务会计
  3. 下列企业人力资源规划的类型中，以提高士气和改善绩效为目标的是( )。A.人员使

下列企业人力资源规划的类型中，以提高士气和改善绩效为目标的是( )。A.人员使

题库2022-08-02  84
问题 下列企业人力资源规划的类型中，以提高士气和改善绩效为目标的是(  )。A.人员使用计划B.薪酬激励计划C.人员接续及升迁计划D.劳动关系计划
选项 A.人员使用计划
B.薪酬激励计划
C.人员接续及升迁计划
D.劳动关系计划
答案 B
解析 企业人力资源规划的具体计划包括：①人员补充计划，明确补充人员的数量、类型、层次等；②人员使用计划，优化部门编制和人员结构、合理配置人员等；③人员接续及升迁计划，确定后备人员数量，优化人员结构等；④人员培训开发计划，提高人员知识技能，提高绩效等；⑤薪酬激励计划，人力资源供给增加、士气提高、绩效改善；⑥劳动关系计划，降低非期望离职率、改善劳动关系等；⑦退休解聘计划，降低人工成本，改善人力资源结构等。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/459606.html
本试题收录于： 中级工商管理题库中级经济师分类

中级工商管理

中级经济师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)