绩效作为一种工作结果和工作行为共有的特点包括( )。A.多因性 B.多维性

免费题库2022-08-02  50

问题 绩效作为一种工作结果和工作行为共有的特点包括(  )。A.多因性B.多维性C.收益性D.可靠性E.变动性

选项 A.多因性
B.多维性
C.收益性
D.可靠性
E.变动性

答案 ABE

解析 绩效作为一种工作结果和工作行为具有多因性、多维性和变动性的特点。多因性是指员工个人绩效的优劣及形成是多种因素综合作用的结果,而不是由某个单一的因素能够决定的;多维性是指员工个人的绩效往往是从多方面体现的,因此必须从多维度或多方面分析考查员工的工作绩效;变动性是指员工个人的绩效不是固定不变的,随着时间的推移和主客观条件的变化,绩效也会发生变化,因此要用变化发展的眼光看待绩效问题。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/456289.html

最新回复(0)