首页
登录
财务会计
泰勒的“时间—动作”分析的主要内容是( )。A.通过工作板向员工提供工作业绩反
泰勒的“时间—动作”分析的主要内容是( )。A.通过工作板向员工提供工作业绩反
admin
2022-08-02
78
问题
泰勒的“时间—动作”分析的主要内容是( )。A.通过工作板向员工提供工作业绩反馈信息B.描述录用汽车司机、舰艇人员和电话接线生的过程C.改变生产车间的照明度,观察照明度变化对员工生产效率的影响D.使用秒表精确计时,对装卸工人的工作过程进行细致、准确的研究
选项
A.通过工作板向员工提供工作业绩反馈信息
B.描述录用汽车司机、舰艇人员和电话接线生的过程
C.改变生产车间的照明度,观察照明度变化对员工生产效率的影响
D.使用秒表精确计时,对装卸工人的工作过程进行细致、准确的研究
答案
D
解析
泰勒被西方称为“科学管理”之父,他主张去分析工作并对其进行科学的监督管理。他进行了最早的“时间—动作”分析实验,使用一只秒表对一名叫施密特的铲装工人进行了细致、准确的研究。通过去除其工作的无效部分,并对技术进行改进,设计出一种最有效的标准工作方式。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/446484.html
本试题收录于:
初级人力资源管理题库初级经济师分类
初级人力资源管理
初级经济师
相关试题推荐
某公司对4名部门经理进行考核,在听取个人述职报告后,由总经理、各部门员工以及其他
某公司对4名部门经理进行考核,在听取个人述职报告后,由总经理、各部门员工以及其他
某零件制造厂规定制造零件A的标准工时为1个小时,当员工在标准时间内完成工作任务时
根据迈克·波特教授提出的“五力模型”分析法,在行业中普遍存在五种竞争力量。这五种
()对企业薪酬管理的影响是最直接的,这是员工进行横向的公平性比较时非常重要的
控制决策的一般步骤包括()。A.确定目标 B.分析原因 C.拟定措施
在进行薪酬制度设计时,强调同一企业中从事相同工作的员工的报酬要与其绩效相匹配,这
已知设备组有机器30台,每台机器一个工作日的有效工作时间是12小时,每台机器每小
公司为员工提供的免费工作午餐属于()。A.直接薪酬 B.补偿薪酬 C.间
某企业的某职能部门正在对员工进行绩效考核。某员工的考核结果见下表。
随机试题
TogetherwithHurricaneElida,therehavebeen_____stormsinthisseason.[ori
[A]ample[B]combinations[C]directly[D]disseminated[E]genera
Populationagingisatriumphofcivilization.Itisthe【C1】______consequenc
从四个选项中选择最合适的一个填入问号处,使之呈现一定的规律性。( ) A.A
公路工程质量事故分为()。A.较大质量事故 B.质量缺陷 C.一般质量事故
若以1982年作为基年,某国1997年的名义GDP为300亿元,1997年的实际
下列药物中,对心脏前负荷影响较大的是A.哌唑嗪 B.硝酸甘油 C.硝苯地平
患者,女,42岁。诊断为急性腹膜炎,经治疗后呕吐、腹痛基本消失,开始进食时,应给
以下属于社会工作间接服务方法的是()。A:个案工作B:心理咨询C:社会工作行
判断甲亢病情程度和治疗效果的重要标志是A.甲状腺大小变化 B.食欲变化 C.
最新回复
(
0
)