下列选项中,关于培训赔偿原则的说法,错误的是(  )。A.若企业方面没有对职工培

考试题库2022-08-02  42

问题 下列选项中,关于培训赔偿原则的说法,错误的是(  )。A.若企业方面没有对职工培训出资,则无权要求职工赔偿培训费B.当企业方面提出与职工解除劳动关系时,可以要求职工赔偿培训费C.劳动者在符合有关规定或约定的情况下解除劳动关系,企业不能要求其赔偿培训费D.具体如何赔偿,可按培训合同执行;未签订培训合同的按劳动合同执行

选项 A.若企业方面没有对职工培训出资,则无权要求职工赔偿培训费
B.当企业方面提出与职工解除劳动关系时,可以要求职工赔偿培训费
C.劳动者在符合有关规定或约定的情况下解除劳动关系,企业不能要求其赔偿培训费
D.具体如何赔偿,可按培训合同执行;未签订培训合同的按劳动合同执行

答案 B

解析 企业在处理培训赔偿问题时,应注意以下原则:①若企业方面没有对职工培训出资,则无权要求职工赔偿培训费(A正确)。②只有当职工方面提出与企业解除劳动关系时,企业才可以要求职工赔偿培训费(B错误)。③劳动者在符合有关规定或约定的情况下解除劳动关系,企业不能要求其赔偿培训费(C正确)。④关于具体如何赔偿的问题, 可按培训合同执行;未签订培训合同的按劳动合同执行(D正确)。
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