首页
登录
财务会计
下列情形中,用人单位的做法正确的是( )。A.招用人员时对少数民族劳动者给予适
下列情形中,用人单位的做法正确的是( )。A.招用人员时对少数民族劳动者给予适
最全题库
2022-08-02
69
问题
下列情形中,用人单位的做法正确的是( )。A.招用人员时对少数民族劳动者给予适当照顾B.如果要公开劳动者的个人资料信息,应经劳动者本人书面或者口头同意C.招用无合法身份证件的人员D.要求劳动者提供担保
选项
A.招用人员时对少数民族劳动者给予适当照顾
B.如果要公开劳动者的个人资料信息,应经劳动者本人书面或者口头同意
C.招用无合法身份证件的人员
D.要求劳动者提供担保
答案
A
解析
各民族劳动者享有平等的劳动权利。用人单位招用人员,应当依法对少数民族劳动者给予适当照顾。在实行区域自治的地方,用人单位招用人员应优先招用少数民族劳动者。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/445288.html
本试题收录于:
初级人力资源管理题库初级经济师分类
初级人力资源管理
初级经济师
相关试题推荐
编制政府预算时,把支出盘子做得很大而无法完成,这种做法违反了政府预算的( )原
一项经济业务发生后会引起相关会计要素的变动。下列会计要素变动情形中,正确的有(
根据《中华人民共和国劳动合同法》,下列情形中,用人单位不得与劳动者解除劳动合同的
某社区服务满意研究中,调查人员在某居民小区抽样调查100户,得到表1所列调查结果
根据《中华人民共和国合同法》,当事人可以解除合同的情形有( )。A.因不可抗力
各单位按收入法计算的增加值应包括劳动者报酬、固定资产折旧、( )和营业盈余。A
(2021年真题)下列人员中,可以担任公司法定代表人的有()A.总经理 B.
下列人员中,可以担任公司法定代表人的有()A.总经理 B.监事 C.执行董事
下列统计变量中,属于分类变量的是()A.第三产业就业人员数 B.企业所属行
以下有奖销售的情形中,符合我国法律规定的是()。A.抽奖式的有奖销售,最高
随机试题
[originaltext]M:NOW.Miss,doyoufeelallrightnow?Whathappened?W:Yes.I
Throughouthistorymanhashadtoacceptthefactthatalllivingthingsmus
ProductionManager—LasVegasDerseExhibitsisanationallyrecognizeddesig
Themerefact______mostpeoplebelievenuclearwarwouldbemaddoesnotmeant
从所给的四个选项中,选择最合适的一个填入问号处,使之呈现一定的规律性:
根据阴阳属性的可分性,五脏中属于阳中之阳的脏是A.心 B.肺 C.肝 D.
血液和组织液之间进行物质交换的场所是 A.微动脉B.毛细血管前括约肌C.毛
某女,39岁。月经不调,带下,腰膝酸软,体弱,服用乌鸡白凤丸。为增其益气血、调经
绩效管理的核心在于()。A.考核 B.反馈 C.沟通 D
某企业为增值税一般纳税人,2019年12月用银行存款购入需要安装的生产设备
最新回复
(
0
)