首页
登录
财务会计
招聘的费用与应聘者人数的比值称为( ),用来评估( )。A.招聘成本;招聘预
招聘的费用与应聘者人数的比值称为( ),用来评估( )。A.招聘成本;招聘预
最全题库
2022-08-02
56
问题
招聘的费用与应聘者人数的比值称为( ),用来评估( )。A.招聘成本;招聘预算的准确性B.招聘单价;招聘方法的有效性C.应聘比率;招聘效果数量D.录用比率;招聘效果质量
选项
A.招聘成本;招聘预算的准确性
B.招聘单价;招聘方法的有效性
C.应聘比率;招聘效果数量
D.录用比率;招聘效果质量
答案
B
解析
招聘单价=招聘费用/应聘者人数。计算各种招聘方法的招聘单价,从而找出最优的招聘方法。其他条件相同时,招聘单价越低,说明这种招聘方法越有效,所以用此方法来评估招聘方法的有效性。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/445043.html
本试题收录于:
初级人力资源管理题库初级经济师分类
初级人力资源管理
初级经济师
相关试题推荐
下列项目中,从短期来看,属于企业可变成本的有( )。A.厂房和设备折旧 B.
下列通货膨胀类型中,属于成本推进型通货膨胀的有( )。A.扩张性货币政策造成的
在进行短期成本函数分析时,关于各种成本曲线变动规律的说法,正确的是( )。A.
制约财政收入规模的根本因素是( )。A.税率水平 B.纳税人数量 C.居民
影响需求变动的主要因素有( )。A.生产成本 B.消费者偏好 C.互补品价
(2021年真题)影响存货周转率的因素包括()A.营业成本 B.期末存货
(2021年真题)影响营业利润的因素有()。A.财务费用 B.营业外支出
(2021年真题)某种公共物品一旦被提供,增加一个人消费的边际供给成本为零,这说
(2021年真题)从短期看,当边际成本低于平均总成本时()。A.平均固定成本不
(2021年真题)纳税人用降低征税物品成本的办法使税负从新增利润中得到补偿,这种
随机试题
[originaltext]Requestingsomeone’sbusinesscardisastraightforwardproce
某集团承建一住宅项目,该项目位于居民密集区域,总建筑面积30000m2,地上16
主要感染在成年后,通过性传播,或新生儿围产期在宫内或产道感染的是(单纯疱疹病毒的
()是为投资额较大的个人投资者和机构投资者提供的最具个性化的服务。A、电话服务
坝基渗透水压力不仅会在坝基岩体中形成巨大的扬压力,促使岩体滑动,还会降低岩石强度
当信用创造主要表现在对银行券的发行,以及为商业银行的信用创造提供相应条件的时候,
奥苏伯尔根据学习材料与学习者原有知识结构的关系把学习分为()与(
关于工作分析时使用的问卷调查法的说法,错误的是( )。A.可以在短时间内收集到
某商场2×18年元旦期间进行促销,规定购物每满100元积10分,每个积分可在次月
男性患者,68岁,因饮酒后排尿困难急诊入院;体检见耻骨上包块,有轻压痛。 [问
最新回复
(
0
)