首页
登录
财务会计
企业根据员工所承担的工作或员工所具备的技能、能力而向员工支付的相对稳定的报酬属于
企业根据员工所承担的工作或员工所具备的技能、能力而向员工支付的相对稳定的报酬属于
练习题库
2022-08-02
49
问题
企业根据员工所承担的工作或员工所具备的技能、能力而向员工支付的相对稳定的报酬属于()。A.基本薪酬B.奖金C.福利D.工作体验
选项
A.基本薪酬
B.奖金
C.福利
D.工作体验
答案
A
解析
基本薪酬是指企业根据员工所承担的工作或员工所具备的技能、能力而向员工支付的相对稳定的报酬, 为员工提供了基本的生活保障和稳定的收入来源。根据薪酬发放依据,可以将基本薪酬分为职位薪酬、技能薪酬和能力薪酬。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/444550.html
本试题收录于:
初级人力资源管理题库初级经济师分类
初级人力资源管理
初级经济师
相关试题推荐
(2021年真题)根据《中华人民共和国民法典》,居住权设立的根据包括()。A.
(2021年真题)根据《中华人民共和国反垄断法》,经营者主动向反垄断执法机构报告
(2021年真题)关于规模报酬的说法,正确的有()A.规模报酬是企业的生产规模
(2021年真题)按照美国经济学家科斯的观点,企业存在的根本原因是()A.节约
(2021年真题)按照经济学家科斯的观点,企业的本质或显著特征是()。A.企业
(2021年真题)美国经济学家科斯对企业的本质进行了开创性的探讨,下列观点表述正
(2021年真题)在完全竞争市场上,企业的短期供给曲线是()A.处于平均可变成
(2021年真题)在完全竞争市场上,单个企业所面对的需求曲线也是其()A.平均
(2021年真题)按照市场结构的划分原则,如果一个行业的供给被少数几个企业控制,
根据《中华人民共和国公司法》,公司股东享有的权利有()。A.选举权和被选举权
随机试题
Intheearly1950stheresearcherswhoproducedthefirstcladglassoptical
[originaltext]W:Whenyouwriteanovel,doyouknowwhereyou’regoing,Dr.Ja
风险限额管理是对关键风险指标设置限额,并据此对业务进行监测和控制的过程,当出现违
(2016年真题)不主动寻求取得超越市场的表现,而是试图复制某指数表现的基金是(
下列属于施工图预算审查方法中属于筛选审查法的优点的是( )。 A、简单易懂
在工程风险处理技术中,()是以一种积极的态度,采用各种技术和方法去减少损失发生
从所给的四个选项中,选择最合适一个填入问号处,使之呈现一定规律性: A.如上图
期货从业人员违规《期货从业人员管理办法》以及中国期货业协会自律规则的,协会应予(
索赔证据资料中,不包括()。A.索赔金额计算依据 B.索赔工期计算依据 C
矩形风管无法兰连接形式有()。A.插条连接B.立咬口连接C.薄钢材法兰弹簧夹连
最新回复
(
0
)