员工援助计划测量方式可以分为（）。A.成本—效益分析 B.过程评估 C.临

资格题库2022-08-02 63

问题员工援助计划测量方式可以分为（）。A.成本—效益分析B.过程评估C.临床评估D.实践分析E.员工反馈

选项 A.成本—效益分析
B.过程评估
C.临床评估
D.实践分析
E.员工反馈

答案 ABC

解析员工援助计划效果的测量是员工援助计划研究的重要内容，文献研究发现，员工援助计划测量方式可以分为三类，即成本一效益分析、过程评估和临床评估。

转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/444271.html

初级人力资源管理

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)