首页
登录
财务会计
( )在实际执行过程中,员工个人的绩效奖金往往还与其所在的部门绩效及个人的绩效挂
( )在实际执行过程中,员工个人的绩效奖金往往还与其所在的部门绩效及个人的绩效挂
题库
2022-08-02
90
问题
( )在实际执行过程中,员工个人的绩效奖金往往还与其所在的部门绩效及个人的绩效挂钩。A.一次性奖金B.绩效加薪C.月/季度奖金D.特殊绩效奖励计划
选项
A.一次性奖金
B.绩效加薪
C.月/季度奖金
D.特殊绩效奖励计划
答案
C
解析
本题考查奖金的内容。月/季度奖金:在实际执行过程中,员工个人的绩效奖金往往还与其所在的部门绩效及个人的绩效挂钩。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/444022.html
本试题收录于:
初级人力资源管理题库初级经济师分类
初级人力资源管理
初级经济师
相关试题推荐
财政支出绩效评价的关键是()。A.选择合适的评价方法 B.确定合理的绩效
关于数据挖掘的说法,正确的是()。A.数据挖掘的核心任务是解决实际问题
关于凯恩斯的投资函数,下列说法正确的是()。A.实际利率越低,投资量越大
以下对政府部门的储蓄表述正确的是()。A.政府部门的储蓄可以是正值,也可以
企业某设备1~6周期的实际销售量分别为:500台、510台、480台、600台、
现代的城市工业部门,其特征是()。A.收入较高 B.现代工业和市场经济比
三部门经济中,私人储蓄包括()。A.企业储蓄 B.国外部门储蓄 C.家
员工受教育水平属于()。A.数量变量 B.分类变量 C.顺序变量 D
在实际应用中,当数据服从对称的钟形分布时,经验法则表明,约有()的数据与平
实施部门预算支出绩效考评时,对无法直接用指标计量其效果的支出,通过专家评估、公众
随机试题
[originaltext]M:IamreallygettingworriedaboutMary.She.willsitinfora
当环境温度高于机体皮肤温度时,机体的散热方式是( )。A.对流散热 B.蒸发
以下衡量组织的集权和分权的说法中错误的是:A.较低层级做出的决策数目越多,则集权
已知年名义利率为10%,每季度计息1次,复利计息。则年有效利率为()。A、10.
石瘿相当于西医的A.甲状腺炎 B.甲状腺癌 C.甲状腺肿 D.甲状腺病
检查发现患者胸廓前后径与左右径相等,肋间隙增宽,应考虑为A.鸡胸 B.漏斗胸
2016年前11个月,江浙地区原煤产量占全国的比重约为( )。A.2.
我国尝试编写具有中国特色的马克思主义教育学始于()。 A.20世纪50年代以
(2016年真题)有观点认为,当利率极低时,人们的货币需求量无限大,任何新增的货
下列各项经济业务中,能引起资产和负债总额同时增加的有()。A、从银行借款存入企业
最新回复
(
0
)