将各考评指标进行比较，然后再将比较结果汇总进行比较，从而得出绩效考核指标权重的设

练习题库2022-08-02 44

问题将各考评指标进行比较，然后再将比较结果汇总进行比较，从而得出绩效考核指标权重的设计方法（）。A.对偶比较法B.倍数加权法C.重要性排序法D.关键事件法

选项 A.对偶比较法
B.倍数加权法
C.重要性排序法
D.关键事件法

答案 A

解析对偶比较法是将各考评指标进行比较，然后再将比较结果汇总进行比较，从而得出权重的设计方法。

转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/442779.html

本试题收录于：初级人力资源管理题库初级经济师分类

初级人力资源管理

初级经济师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)