关于人力资源管理与人事管理区别的说法，错误的是（　　）。[2009年真题]A.人

考试题库2022-08-02 88

问题关于人力资源管理与人事管理区别的说法，错误的是（　　）。[2009年真题]A.人事管理先于人力资源管理出现B.与人事管理不同，人力资源管理认为人不再是物质资源的附属物C.人力资源管理更多地关注如何降低人力成本D.人力资源管理的视野比人事管理广阔

选项 A.人事管理先于人力资源管理出现
B.与人事管理不同，人力资源管理认为人不再是物质资源的附属物
C.人力资源管理更多地关注如何降低人力成本
D.人力资源管理的视野比人事管理广阔

答案 C

解析 C项，人事管理将人的劳动看作在组织生产过程中的消耗或成本，因此，人事管理主要关注如何降低人力成本，正确地选拔人，提高人员的使用效率和生产率，避免人力成本的增加。而人力资源管理将人看作“人力资本”，即人力资本是能够增值的资本。

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（2014年真题）下列关于实行价格歧视基本条件的说法中，正确的有（）。A.

（2014年真题）关于完全垄断企业的需求曲线的说法，正确的是（）。A.完全

（2013年真题）可以用于判断两种商品或者服务是否具有替代关系或互补关系的指标是

（2012年真题）由少数几个企业控制一个行业供给的市场结构，属于（）市场。

（2012年真题）完全竞争市场具有的特征有（）。A.同行业中只有少数的生产

（2012年真题）假设一定时期内消费者的个人收入增加了20%，由此导致消费者对某

（2012年真题）关于完全垄断企业的需求曲线和收益曲线关系的说法，正确的是（

（2011年真题）决定某种商品需求价格弹性大小的因素主要有（）。A.该种商

（2010年真题）如果两种商品x和y的需求交叉弹性系数是－2.3，那么可以判断出

（2010年真题）关于完全竞争市场的说法，正确的有（）。A.所有企业都是价

[originaltext]In1879,OxfordUniversityinEnglandaskedProf.JamesMurra

[originaltext]W:Peopleinallpartsoftheworldareobserving"NoTobaccoDay

Foralongtimeinthatvastregion,thislawwasinabeyance.A、activeuseB、dou

20oftheworld’stopeconomiespromisedtohelpIraqloweritsdebtandto

Sevenyearsago,whenIwasvisitingGermany,Imetwithanofficialwhoexp

“无损耗线路”，且负荷功率因数为1，当输送的有功功率小于自然功率时，线路消耗的是

《学记》上说：“不陵节而施。”这句话体现了（）A.巩固性教学原则 B.启发

供货方的项目管理工作主要是在()进行。A、决策阶段 B、施工阶段 C、设

根据《中华人民共和国刑法》，下列情形构成犯罪的是：A.甲将一岁的女儿遗弃在公园长

A.清热燥湿，杀虫止带，止血 B.益肾固精，明目 C.补益肝肾，收敛固涩

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