2. 财务会计
  3. 同一企业内相同职位上的两名员工，为企业作出的贡献相同，但两者所得到的奖金却是不同

同一企业内相同职位上的两名员工，为企业作出的贡献相同，但两者所得到的奖金却是不同

练习题库2022-08-02  135
问题 同一企业内相同职位上的两名员工，为企业作出的贡献相同，但两者所得到的奖金却是不同的，这说明该企业的薪酬违反了()公平性原则。A:外部B:个人C:内部D:集体
选项 A:外部
B:个人
C:内部
D:集体
答案 B
解析 薪酬设计应遵循公平性的原则，它分为三个层次：①外部公平性，即同一行业或同一地区或同等规模的不同企业中类似职位的薪酬应当基本相同，因为对他们的知识、技能与要求相似，他们的各自贡献也相似；②内部公平性，指同一企业中不同职位所获薪酬应正比于各自的贡献，只要比值一致便是公平；③个人公平性，涉及同一企业中占据相同职位的人所获薪酬之间的比较。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/441391.html
本试题收录于： 初级人力资源管理题库初级经济师分类

初级人力资源管理

初级经济师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)