首页
登录
财务会计
( )是有计划变革及干预措施的总和,它寻求的是增进组织的有效性和员工的幸福感A
( )是有计划变革及干预措施的总和,它寻求的是增进组织的有效性和员工的幸福感A
练习题库
2022-08-02
15
问题
( )是有计划变革及干预措施的总和,它寻求的是增进组织的有效性和员工的幸福感A.组织变革B.组织发展C.组织设计D.组织文化
选项
A.组织变革
B.组织发展
C.组织设计
D.组织文化
答案
B
解析
组织发展含义:有计划变革及干预措施的总和,它寻求的是增进组织的有效性和员工的幸福感。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/2726514.html
本试题收录于:
高级人力资源管理题库高级经济师分类
高级人力资源管理
高级经济师
相关试题推荐
()将会成为今后旅游景区管理的核心。A.现场服务 B.员工服务 C.旅游
饭店的“基本法”是()。A.经济负责制 B.工作制度 C.员工手册 D
旅行社的组织结构形式不是一成不变的也应该随各种因素的变化而有相应的调整。()
管理跨度的宽窄是直接影响组织效率的重要因素之一,但不是管理层次设计的关键制约因素
下列对旅行社行业组织正确的说法有()A.旅行社行业组织属于民间组织 B.旅
保护和发展生态文化的根本措施是()A.优化文化生态位 B.建立生态文化保护
由各主要部门的负责人组成的最高一级的消防管理组织是()。A.消防组 B.消
属于直线职能型组织特征的是()。A.结构高耸 B.标准化程序 C.一条指
下列不是影响旅行社组织结构的因素是()A.旅行社生产的专业化程度 B.旅行
写一份记叙性材料,描述一个员工的所长、所短、过去的绩效和潜能等,然后提出予以改进
随机试题
新媒体运营的渠道不包括( )。A.抖音 B.知乎 C.自营网站 D.微博
梁式桥现浇施工时,梁体混凝土在顺桥向宜()进行浇筑。A.从高处向低处 B.从低
治疗血瘀不孕症,应首选A.血府逐瘀汤 B.膈下逐瘀汤 C.少腹逐瘀汤 D.
出血时间的测定可以A.用于检测血小板的数量B.用于初步判定血管壁的功能是否正常C
A. B. C. D.
某企业财务部门运用一一对比法对所属的4名员工进行绩效考核,考核情况见下表(“+”
在城市中相比而言最不常用的护坡类型是()。A.干砌石护坡 B.草皮土质护坡
“政府的主要作用是掌舵,而不是划桨”,这一说法是指()。 A.政府应该加强集权
(2011年真题)职工跨统筹地区就业,其(),缴费年限累计计算。A.工伤保
下列关于各种法律渊源效力层级由高到低的排序中,正确的是( )。A.宪法、行政法
最新回复
(
0
)