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将员工薪酬与业绩直接挂钩,根据员工的个人工作绩效发放工资或奖金的薪酬模式,被称为
将员工薪酬与业绩直接挂钩,根据员工的个人工作绩效发放工资或奖金的薪酬模式,被称为
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2022-08-02
24
问题
将员工薪酬与业绩直接挂钩,根据员工的个人工作绩效发放工资或奖金的薪酬模式,被称为( )。A.基于职位的薪酬设计B.基于技能的薪酬设计C.基于绩效的薪酬设计D.基于能力的薪酬设计
选项
A.基于职位的薪酬设计
B.基于技能的薪酬设计
C.基于绩效的薪酬设计
D.基于能力的薪酬设计
答案
C
解析
以绩效为基础的薪酬是一种将员工薪酬与业绩直接挂钩,根据员工的个人工作绩效发放工资或奖金的薪酬模式,绩效薪酬所关注的焦点是产出。故选项C正确。
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