在人力资源管理中要保证制度的有效执行,前提条件是制度必须可行,主要体现在(  )

admin2022-08-02  9

问题 在人力资源管理中要保证制度的有效执行,前提条件是制度必须可行,主要体现在(  )。A.严谨性B.合法性C.目的性D.合理性E.统一性

选项 A.严谨性
B.合法性
C.目的性
D.合理性
E.统一性

答案 ACD

解析 制度管理可行性主要体现在:①目的性。制度不仅要起到规范员工行为的作用,而且还必须起到引导与激励作用。②严谨性。包括:a.必须有严谨的态度;b.必须有严谨的程序;c.必须有严谨的表述。③合理性,即饭店制度制定必须遵循客观规律,符合客观实际,并考虑到制度实施的客观条件。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/1206240.html

最新回复(0)