首页
登录
财务会计
企业在设计薪酬制度时，将所有的职位划分成管理类、技术类、财务类等不同的类型，这种
企业在设计薪酬制度时，将所有的职位划分成管理类、技术类、财务类等不同的类型，这种
考试题库
2022-08-02
50
问题
企业在设计薪酬制度时，将所有的职位划分成管理类、技术类、财务类等不同的类型，这种基本薪酬制度的设计方法是（）。A.职位分类法B.职位等级法C.计点法D.因素比较法
选项
A.职位分类法
B.职位等级法
C.计点法
D.因素比较法
答案
A
解析
本题考查了职位分类法的定义。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/1179422.html
本试题收录于：
中级商业经济题库其他分类
中级商业经济
其他
相关试题推荐
账务处理程序也称（），是指会计核算工作中，会计凭证，会计账簿，财务报表与记账程序
为了保证账簿记录的正确完整和真实可靠，企业单位必须定期对各种账簿记录进行核对，做
财务处理程序是以()为核心，将会计凭证、会计账簿、会计报表、记账程序和方
下列企业生产过程中发生的各项费用，属于间接费用的有（）。A.车间管理人员的工资
分析企业长期偿债能力的指标不包括（）。A.已获利息倍数 B.资产负债率
甲企业2011年的赊销净额为850000元，期初应收账款余额为2400
2010年某企业的年度主营业务成本是100万元，期初存货余额是130万
在评价企业的负债与权益比率是否适度时，应从提高获利能力与增强偿债能力两个方面综合
流动比率越高，说明企业资产的流动性越小，短期偿债能力越弱。()
一般认为流动比率应为（）左右，企业的短期偿债能力才会有保证。A.2 B.3
随机试题
[originaltext]M:(6-1)Letmeswitchgearsnowandturnintothesubjectofthe
Herecomesthee-bookrevolutionAtwhattemperature
Thetouristtradeisbooming.Withallthiscomingandgoing,you’dexpectg
Thelinkbetweenhealthandincomeseemsprettyuncontroversial.【C1】______al
Apersonwhoisdyingofincurablecancerofthethroatisinterriblepain,whi
中成药的生产，必须经哪个部门的批准并发给药品批准文号A.国务院 B.卫生部
我国国务院的领导体制是（）。 A.合议制领导体制B.总理负责制 C.部长
园地是指成片种植（）的土地。A.果树 B.桑树 C.茶树 D.红树林
关于非法人组织的说法，正确的是（）A.有限合伙企业由普通合伙人和有限合伙人组成
下列不属于初级卫生保健服务的是（ ）。A.健康教育和健康促进 B.疾病预防和
最新回复
(
0
)
