按照规划的时间分类，企业人力资源规划可以分为()。A.总体规划和具体规划 B.

admin2022-08-02 52

问题按照规划的时间分类，企业人力资源规划可以分为()。A.总体规划和具体规划B.短期规划、中期规划和长期规划C.企业规划和部门规划D.招聘规划和培训规划

选项 A.总体规划和具体规划
B.短期规划、中期规划和长期规划
C.企业规划和部门规划
D.招聘规划和培训规划

答案 B

解析按照规划的时间分类为短期规划、中期规划和长期规划。

转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/1178768.html

中级商业经济

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)