首页
登录
公务员类
你交给下属的工作,他完成后总是直接向你的领导汇报,而不向你汇报。遇到这种情况你怎
你交给下属的工作,他完成后总是直接向你的领导汇报,而不向你汇报。遇到这种情况你怎
练习题库
2022-08-02
30
问题
你交给下属的工作,他完成后总是直接向你的领导汇报,而不向你汇报。遇到这种情况你怎么办?
选项
答案
解析
第一,稳定情绪,正确看待这件事情,并自我反省,是否自己的业务水平存在问题,要不断提高自己的工作能力。
第二,适当的时候与这位下属交流,了解他的想法,并委婉提出他这样做影响了正常的工作。若下属对自己有什么意见或者看法,可以予以澄清、解释,开诚布公地与该下属进行交流。
第三,不带着情绪工作,合理安排下属工作。对于在这类事件中自己的问题,以后要尽量避免,并且注意平时与下属的沟通。
解题思路:了解情况+予以处理+事后总结。人际关系的意识与技巧在历年的面试题中的比例呈上升趋势,而人际关系方面的题目又往往和实际工作相结合。有很多的人际关系题都有一定的陷阱性,很多题目考生一不小心就会把生活中的实际作风体现出来了。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/gongwuyuan/963238.html
本试题收录于:
公务员面试题库国家公务员分类
公务员面试
国家公务员
相关试题推荐
时间价值在没有()的情况下,可以用利率和利息代表。A:风险 B:通胀 C:风
下列各项中,属于工作分析的分析阶段的主要任务的是()。A:审查工作信息 B:分
工作分析的作用不包括()。A:工作分析为企业战略的落实和组织结构的优化奠定了坚实
员工工作绩效的多维性是指()。A:绩效优劣受多种客观、主观因素影响 B:随着时
挑选有经验、有见识的人员或新产品开发的主管人员凭自己的工作经验,对每个设想进行区
对生产车间、库房、设施、道路等进行安排的组织工作是()。A:生产过程空间组织
具有交叉领导系统的组织结构形式是()。A:矩阵制 B:直线制 C:直线职能制
工作分析的调查阶段的工作内容不包括()。A:收集背景资料 B:收集基本数据与信
有控制组的事前事后对比实验要求()。A:事前对实验组正常情况进行测量,实验后再测
标准化工作是以制定标准和贯彻标准为主要内容的全部活动过程。按照性质划分,企业的标
随机试题
Despitetheabundanceandimportanceofmaize,itsbiologicaloriginhasbeena
[originaltext]ThisiskindofafunnystorythatmakesmelaugheverytimeI
Timewas—20or30yearsago—whenMomandkidswouldgotoastudioands
Thehumanbrainissomewhatlikeanarchaeologicalsite,preservingwithini
设备工程进度管理是指对设备工程各阶段的工作内容、工作顺序和工作持续时间根据其(
导致建筑起重机械,不得出租、使用有以下情形()。A.属国家明令淘汰或者禁止
简述现代企业人力资源管理各个历史发展阶段的特点。
公司法人财产的特征包括()。A.独占性 B.整体性 C.稳定性 D.连
企业以摊余成本计量的金融资产应于初始确认时计算其实际利率,并在预期存续期间内保持
根据招标投标相关法律和司法解释,下列施工合同中,属于无效合同的是()。A.
最新回复
(
0
)