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从业资格
（ ）是先确定代表性岗位的薪酬标准，再将一般性岗位与之比较的岗位评价方法。A.
（ ）是先确定代表性岗位的薪酬标准，再将一般性岗位与之比较的岗位评价方法。A.
资格题库
2022-08-02
80
问题
（ ）是先确定代表性岗位的薪酬标准，再将一般性岗位与之比较的岗位评价方法。A.排列法B.分值法C.因素比较法D.评分法
选项
A.排列法
B.分值法
C.因素比较法
D.评分法
答案
C
解析
本题考查的是岗位评价方法。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1027122.html
本试题收录于：
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
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