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选择关键评价要素,确定权重,并赋予分值,然后对每个岗位进行评价的岗位评价方法是(
选择关键评价要素,确定权重,并赋予分值,然后对每个岗位进行评价的岗位评价方法是(
资格题库
2022-08-02
31
问题
选择关键评价要素,确定权重,并赋予分值,然后对每个岗位进行评价的岗位评价方法是()A:排列法B:分值法C:因素比较法D:评分法
选项
A:排列法
B:分值法
C:因素比较法
D:评分法
答案
D
解析
评分法在进行岗位评价时需要首先选定岗位的主要影响因素,并采用一定的点数表示每一因素,然后按预先规定的衡量标准对现有岗位的各个因素逐一评比、估价,求得点数,经过加权求和,最后得到各个岗位的总点数。
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三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
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