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关于企业长期培训规划的表述,不正确的是( )。A.要具有前瞻性和全局性 B.
关于企业长期培训规划的表述,不正确的是( )。A.要具有前瞻性和全局性 B.
练习题库
2022-08-02
65
问题
关于企业长期培训规划的表述,不正确的是( )。A.要具有前瞻性和全局性B.要规定培训的总方针和总任务C.要明确企业员工培训的细节问题D.规划期限一般为3—5年或5年以上
选项
A.要具有前瞻性和全局性
B.要规定培训的总方针和总任务
C.要明确企业员工培训的细节问题
D.规划期限一般为3—5年或5年以上
答案
C
解析
长期培训规划期限一般为3~5年或5年以上,其需要明确的不是企业员工培训的细节问题,而是为实现企业在未来一段时期内人力资源的总体发展,而确定的培训与开发的总方针、总目标和总任务,它是具有前瞻性和全局性的计划。
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本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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