首页
登录
从业资格
(2016年5月) 从培训的方式来看,企业员工培训包括() 。A.知识培训 B
(2016年5月) 从培训的方式来看,企业员工培训包括() 。A.知识培训 B
免费题库
2022-08-02
61
问题
(2016年5月) 从培训的方式来看,企业员工培训包括() 。A.知识培训B.职内培训C.技能培训D.职外培训E.自我开发
选项
A.知识培训
B.职内培训
C.技能培训
D.职外培训
E.自我开发
答案
BDE
解析
从培训的方式来看,培训可分为职内培训、职外培训和自我开发
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1021231.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
薪酬是人力资本作为资本享受的回报,即企业对员工给企业所做的贡献,包括( )等因
内部环境因素构成包括( )等。A.企业的性质 B.企业规模、发展阶段 C.
企业的战略目标,即企业在行业中的( )。A.企业的战略 B.企业的战术 C
狭义的薪酬体系决策的主要任务是确定( )以什么为基础。A.企业的基本薪酬 B
企业微观薪酬水平即企业员工个体的( )。A.薪酬标准 B.薪酬额度 C.薪
( )有宏观和微观两个层次。A.企业薪酬策略 B.企业薪酬计划 C.企业薪
( )是由员工与主管共同协商制定个人目标,个人目标依据企业的战略目标及相应的部
在劳动密集型企业中,生产工人的工作成果不受其他人影响,该类企业薪酬管理的原则主要
( )是企业对员工劳动贡献的一种间接补偿,是企业薪酬制度的一个重要的组成部分。
( )是指企业内部各类职位和人员平均薪酬的高低状况,它反映了企业薪酬的外部竞争
随机试题
[originaltext]HowlongwillittakeforhimtogettoShanghaifromBeijing?[/
EveryonereadssomethingaboutSherlockHolmes,whoisoneoftheworld’sgr
如何理解关于心境障碍发生的综合模型?
检查系统(区域)末端试水装置、楼层试水阀的设置位置是否便于操作和观察,有无排水设
在进行频率计算时,说到某一重现期的枯水流量时,常以()。A.大于该径流流量的
在两样本均数比较的t检验中,无效假设是A.两样本均数不等 B.两样本均数相等
A.虚里搏动,数急而时有一止 B.虚里搏动迟弱 C.虚里搏动微弱 D.虚里
各种运输方式内外部的各个方面的构成和联系,就是( )。 A.运输系统
生产力对教育具有决定作用。()
《工程咨询成果质量评价办法》中,()属于贯彻宏观调控情况综合评价。A.对合
最新回复
(
0
)