（　　）是由员工与主管共同协商制定个人目标，个人目标依据企业的战略目标及相应的部

admin2022-08-02 67

问题（　　）是由员工与主管共同协商制定个人目标，个人目标依据企业的战略目标及相应的部门目标而确定，并与它们尽可能一致。A.绩效标准法B.直接指标法C.目标管理法D.成绩记录法

选项 A.绩效标准法
B.直接指标法
C.目标管理法
D.成绩记录法

答案 C

解析目标管理法是由员工与主管共同协商制定个人目标，个人的目标依据企业的战略目标及相应的部门目标而确定，并与它们尽可能一致。

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