首页
登录
从业资格
在结构化面试之前,企业需要为构建选拔性素质模型组建专门的测评小组,该小组的成员不
在结构化面试之前,企业需要为构建选拔性素质模型组建专门的测评小组,该小组的成员不
练习题库
2022-08-02
87
问题
在结构化面试之前,企业需要为构建选拔性素质模型组建专门的测评小组,该小组的成员不包括( )。A.招聘岗位的资深任职人员B.企业优秀员工代表C.人力资源管理人员D.招聘岗位所在部门的主管
选项
A.招聘岗位的资深任职人员
B.企业优秀员工代表
C.人力资源管理人员
D.招聘岗位所在部门的主管
答案
B
解析
测评小组应包含公司高层管理人员、人力资源管理人员、招聘岗位所在部门勹]的主管、招聘岗位的资深任职者。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1018725.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
人力资源行政部门审核集体合同时,企业需报送的材料包括( )。A.双方代表的身
劳动合同管理制度的内容包括( )。A.适用期考查办法 B.企业内部劳动规
企业目标管理的特点主要包括( )。A.是一种系统化的管理模式 B.更富于
人本管理认为,企业为人的需要而存在,其中“人的需要”不包括( )。A.社会的
企业人工成本总预算由( )与企业人员工资水平共同决定。A.人力资源规划 B
三维培训需求分析模型是一种基于( )的培训需求分析方法。A.人才测评 B.
企业战略的特点包括( )。A.前瞻性 B.系统性 C.动态性 D.
绩效考评阶段的组织实施工作需要注意( )。A.考评的准确性 B.考评结果
面试不能够考核应聘者的( )。A.交流能力 B.风度气质 C.衣着外
根据员工的实际贡献付薪,并适当拉开薪酬差距体现了企业薪酬管理的( )。A.对
随机试题
商业银行在信用风险的事中管理中所采取的方法包括()。A.对借款人进行5C分析
患者,女,22岁。月经不调,常提前7天以上,甚至10余日一行。治疗应首选A.足
A.氰苷B.S-苷C.N-苷D.酯苷E.C-苷最易水解的为
特殊的地域特色让新疆的生物区系既古老又独特,形成了世界上较为丰富的种质与基因资源
2020年末全国城市公共汽电车运营线路70643条,比上年末增加4913条,运营
根据《法官法》及《人民法院工作人员处分条例》对法官奖惩的有关规定,下列哪一选项不
在房地产开发项目工程建设合同体系中,两个最主要的合同主体是房地产开发企业和()。
建设项目环境风险评价等级的确定主要是根据评价项目的( ),将环境风险评价工作划
根据《关于规划环境影响评价加强空间管制、总量管控和环境准入的指导意见(试行)》,
(2019年真题)根据2017版FIDIC《施工合同条件》,关于物价波动引起的价
最新回复
(
0
)