首页
登录
从业资格
（ ）具有生动的人际互动效应。A.公文筐测试 B.非结构化面试 C.结构化
（ ）具有生动的人际互动效应。A.公文筐测试 B.非结构化面试 C.结构化
练习题库
2022-08-02
96
问题
（ ）具有生动的人际互动效应。A.公文筐测试B.非结构化面试C.结构化面试D.无领导小组讨论
选项
A.公文筐测试
B.非结构化面试
C.结构化面试
D.无领导小组讨论
答案
D
解析
无领导小组讨论具有生动的人际互动效应。针对小组要讨论的题目，各个被评价者需要从与他人的沟通中得到信息并表现自己，这种交叉讨论、频繁互动的过程有利于评价者从整个讨论过程捕捉被评价者的言语表达能力、人际影响力、领导风格等。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1017126.html
本试题收录于：
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
简要说明面试的基本程序。
杨一平是某电子公司的招聘专员，在招聘选拔的最后阶段，公司总经理要采取一对一的面试
结构化面试的优点包括（ ）。A.对面试考官的要求较低 B.所收集信息范围不受
（ ）检查的是用同一种测试方法对一组应聘者在两个不同时间进行测试的结果的一致性
（ ）是面试的一项核心技巧，又称为行为描述提问。A.开放式提问 B.举例式提
面试的开始阶段应从应聘者（ ）发问，从而营造和谐的面试气氛。A.熟悉的问题
杨一平是某电子公司的招聘专员，在招聘选拔的最后阶段。公司总经理要采取一对一的面试
结构化面试的优点包括（ ）。A．对面试考官的要求较低 B．所收集信息范围不受
在（ ）人员录用策略中，应聘者必须在每种测试中都达到一定水平，方能通过。A．补
心理测试是通过一系列手段，将人的某些心理特征数量化，用来衡量应聘者的（ ）的一
随机试题
Readthearticlebelowaboutchoosingthebestonlineadvertisingcampaign.
[originaltext]U.S.congressmanandformerentertainerSonnyBonohasdiedin
OnSaturday,BexarCountyDigitalLibrary—a$2.4million,4,000-square-foot
[originaltext]Now,believeitornot,peoplesometimeslieinordertomaintain
StressPainsManyinCollegeMoststudentsinU.S.coll
列举几种美术教学方法，并且说明其作用?【教学实施】
根据《药品流通监督管理办法》，有关医疗机构购进、储存药品的叙述，错误的是A、医疗
下列物品不属于手工编织品的是（ ）。A.背篓 B.渔网 C.竹席 D.北
信用质量“黑名单”：指通过一定的信息系统对某些个人或单位在经济活动中违约违法行为
货运站的运输组织功能包括()。A:运输生产组织 B:运输能力的组织 C:货源
最新回复
(
0
)
