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()是采用一种预先设计的结构性表格,由考评者按照各个项目的要求,以文字的形式对员
()是采用一种预先设计的结构性表格,由考评者按照各个项目的要求,以文字的形式对员
admin
2022-08-02
65
问题
()是采用一种预先设计的结构性表格,由考评者按照各个项目的要求,以文字的形式对员工的行为做出描述的考评方法。A:图解式评价量表法B:行为观察量表法C:加权选择量表法D:结构式叙述法
选项
A:图解式评价量表法
B:行为观察量表法
C:加权选择量表法
D:结构式叙述法
答案
D
解析
结构式叙述法是采用一种预先设计的结构性表格,由考评者按照各个项目的要求,以文字的形式对员工的行为做出描述的考评方法。
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二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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