2. 从业资格
  3. 在自助式薪酬管理模式中，整体薪酬要考虑直接薪酬和间接薪酬两部分。直接薪酬和附加薪

在自助式薪酬管理模式中，整体薪酬要考虑直接薪酬和间接薪酬两部分。直接薪酬和附加薪

免费题库2022-08-02  82
问题 在自助式薪酬管理模式中，整体薪酬要考虑直接薪酬和间接薪酬两部分。直接薪酬和附加薪酬包括（　　）。A.基本薪酬B.奖励薪酬C.各种津贴D.奖金、股权E.利润分享
选项 A.基本薪酬
B.奖励薪酬
C.各种津贴
D.奖金、股权
E.利润分享
答案 ABCDE
解析 在自助式薪酬管理模式中，整体薪酬要考虑直接薪酬和间接薪酬两部分。直接薪酬包括基本薪酬、奖励薪酬（奖金、股权、利润分享等）和附加薪酬（各种津贴）。间接薪酬内容更为丰富，大致可分为福利（这里主要指非强制性部分）、晋升和发展机遇、工作生活质量（家庭安置、工作的自由度、休闲、工作氛围等）、退休计划（这里主要指商业性养老保险、储蓄金、退休股权赠与等）四个方面。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1015835.html
本试题收录于： 一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类

一级人力理论和专业和综合评审

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)