首页
登录
从业资格
弹性福利计划的基本思想是让员工对自己的福利组合计划进行选择,但这种选择会受两个方
弹性福利计划的基本思想是让员工对自己的福利组合计划进行选择,但这种选择会受两个方
资格题库
2022-08-02
75
问题
弹性福利计划的基本思想是让员工对自己的福利组合计划进行选择,但这种选择会受两个方面的制约:一是企业必须制定总成本约束线;二是每种福利组合中都必须包括一些非选择项目,如()等法定福利计划。A.社会保险B.工伤保险C.失业保险D.重大疾病保险E.人身安全保险
选项
A.社会保险
B.工伤保险
C.失业保险
D.重大疾病保险
E.人身安全保险
答案
ABC
解析
弹性福利计划的基本思想是让员工对自己的福利组合计划进行选择,但这种选择会受两个方面的制约:一是企业必须制定总成本约束线;二是每一种福利组合中都必须包括一些非选择项目,例如社会保险、工伤保险以及失业保险等法定福利计划。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1011620.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
员工素质测评指标的标度形式有()。A.量词式 B.等级式 C.测定式
员工素质测评指标的标度形式,不包括()。A.定义式 B.量词式 C.等级式
从培训规划的()看,企业员工规划可分为员工培训开发的战略规划、管理规划及其他类型
员工的()应与企业经济效益、部门业绩和个人绩效考核结果挂钩。A.固定薪酬 B.
()是企业员工最关心的一项政策。A.安全政策 B.绩效政策 C.薪酬管
管理者与员工之间的定期会面又包括管理者与员工之间一对一的会面和有()参加的
()要求员工培训规划的制定必须体现出可靠性、针对性和高效性。A.系统性
(2016年11月)企业员工薪酬制度的调整包括( )。A.物价性调整 B.季
(2016年11月)简述员工工资标准个体调整和整体调整的内容。(16分)
(2015年11月)某家具制造公司非常重视员工的培训开发工作,在成立不久就制定了
随机试题
黄山位于安徽省的南部。它有72座山峰,它被认为是世界上最独特(unique),最美丽的山脉之一,是中国十大风景名胜(China’sTopTenSc
SevenSecretsofNaturallyThinPeopleYouhat
Lastsummer,TransportationSecretaryElizabethDoleannouncedanewseatbel
关于自助具的叙述哪一项不正确A.是一种积极的治疗手段 B.主要与下肢功能活动有
建设项目()是建设工程项目投标招标和控制施工成本的重要依据。A、施工图预算 B
无人值守变电站内后台或当地监控功能应满足现场运行和检修要求,要求有三台及以上当地
小雨是家中的独生子,今年刚刚和小李结婚,小雨为了方便照顾自己的爸妈,把他们接到家
工程质量评估报告应在()提交给建设单位。A.正式竣工验收前 B.正式竣工验收后
关于价值工程中功能的价值系数的说法,正确的是()A.价值系数越小越好
在孕妇腹壁上听诊,与母体心率一致的音响是A、胎心音 B、脐带杂音 C、腹主动
最新回复
(
0
)