首页
登录
从业资格
心理测试从内容上划分,可以分为个性测试、能力测试和()。A.纸笔测试 B.投射
心理测试从内容上划分,可以分为个性测试、能力测试和()。A.纸笔测试 B.投射
练习题库
2022-08-02
50
问题
心理测试从内容上划分,可以分为个性测试、能力测试和()。A.纸笔测试B.投射测试C.笔迹测试D.职业兴趣测试
选项
A.纸笔测试
B.投射测试
C.笔迹测试
D.职业兴趣测试
答案
D
解析
心理测试从内容上划分,可以分为个性测试、能力测试、职业兴趣测试;从形式上划分,可以分为纸笔测试、心理实验、投射测试、笔迹分析测试等。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1011015.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
(2016年11月)财政政策的内容主要包括( )。A.降低利率 B.增减
(2015年11月)()属于工资集体协商的内容。??A.工资标准 B.工资分配
(2016年11月)关于劳动关系的表述,不正确的是( )。A.劳动关系的内容是
竞争五要素分析法的内容包括()。A:对顾客群的分析 B:对新加入竞争者的分析
对培训评估进行可行性评估的内容包括()。A:使管理者知道评估方案已提供并实施
企业年度培训计划的内容包括()。A:目录 B:计划概要 C:主体计划 D
该实施方案的哪些内容不符合我国劳动法律法规的规定?
简述劳动争议仲裁时效制度的含义、特征、意义及内容。
简述企业薪酬制度设计的主要内容。
简述薪酬满意度的主要内容。
随机试题
Theeffectofthebabyboomontheschoolshelpedtomakepossibleashifti
Wheredidthewomangettheadvertisement?[br][originaltext]M:Well,howdid
TherearemanytheoriesaboutthebeginningofdramainancientGreece.Theone
患者,女性,48岁,因左侧面颊部皮肤及舌部粘膜起疱3天,伴剧痛来诊,检查:左侧面
在签订个人贷款借款合同时,借款人、担保人必须严格履行合同条款,构成借款人、担保人
(2015年11月)企业培训( )的根本作用在于为培训活动提供一种制度性框架和
COPS属于()。A.学业成就测试 B.职业能力测试 C.职业人格测试 D
朱砂主含A.二硫化铁 B.二硫化二砷 C.硫酸铜 D.硫化汞 E.三硫化
患者,女,58岁。以"发现血糖高4年,左侧肢体麻木2月余"之主诉入院。查体:温度
关于手术区的术前准备,哪种说法是不正确的A.病员在术前应行理发、沐浴和备皮 B
最新回复
(
0
)