首页
登录
从业资格
EAP计划最初是为了消除( )对个人和企业绩效所带来的负面影响。A.工作压力
EAP计划最初是为了消除( )对个人和企业绩效所带来的负面影响。A.工作压力
最全题库
2022-08-02
102
问题
EAP计划最初是为了消除( )对个人和企业绩效所带来的负面影响。A.工作压力B.法律纠纷C.饮食紊乱D.酗酒问题
选项
A.工作压力
B.法律纠纷
C.饮食紊乱
D.酗酒问题
答案
D
解析
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1009891.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
()被企业看成是能有效完成任务的基本要素。A.信息收集能力 B.市场环境分析
下列企业员工招聘的观点或行为,正确的有()。A.简历能代表应聘者的素质 B.
面试时考官问:“你可能不太适合我们这里的工作,你觉得呢?”此问题属于结构化面试类
企业人力资源部门在招聘员工时,有很多应该去注意的问题,以下答案中说法错误的是(
下列测评方法的效度比较。说法正确的有()。A.同行评定>学业成绩 B.工作样
在员工素质测评的具体实施过程中,以下在准备阶段要做得工作是()。A.收集必要的
工作绩效要素包括()。A.工作数量 B.工作效率 C.群众威信 D.工作
通过工作分析对不同的岗位进行描述可以明确()。A.工作要求 B.工作报酬
员工素质测评的基本原理包括()。A.个体差异原理 B.企业差异原理 C.人
销售工作要求执行者能说会道,秘书工作要求执行者细致周到。这体现了()原理。A.
随机试题
Beguninthelate1960sbyPentagonweaponsresearchersasasystemforeasin
Artcanbemadeofalmostanything,includingsubstances【M1】___
TheInfluenceoftheRecessionforSchoolEducationApetiti
ThreeSystemsofMemory1.Sensorymemory■Informationheldforlessthan【T1】_
[originaltext]Kidsthesedaysallthetimeareobsessedwithallthosevideo
3、作业人员与邻近110kV设备带电部分的最小距离为1.2米情况下进行地电位作业
有一重力式挡土墙墙背垂直光滑,无地下水,打算使用两种墙背填土,一种是黏土,c=2
下列哪些属于贵金属产品的风险()A.利率风险 B.政策风险 C.技术
代表一国经济中的现实购买力,对社会经济生活有着最广泛和最直接影响的货币是()。A
(2015年真题)针对企业安全生产应急管理的主要矛盾和存在的问题,依据《企业安全
最新回复
(
0
)