首页
登录
从业资格
薪酬内部一致性是指同一企业内部不同( )员工之间的比较。 A.岗位
薪酬内部一致性是指同一企业内部不同( )员工之间的比较。 A.岗位
题库
2022-08-02
50
问题
薪酬内部一致性是指同一企业内部不同( )员工之间的比较。 A.岗位 B.部门 C.团队 D.工龄E.技能水平
选项
答案
AE
解析
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1006542.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
薪酬结构的类型包括A.以绩效为导向 B.以行为为导向 C.以工作为导向 D
一般而言,薪酬调查的结果能够为()提供参考依据。A.绩效管理制度的调整 B.
考评结果过松过宽,容易()A.阻碍组织的变革和发展 B.使业绩优秀的员工受到
管理培训体系的设计要有利于()A.企业总体目标的实现 B.企业竞争能力的提高
从配置的性质上看,可将企业人力资源配置分为()A.数量配置 B.个体配置
员工素质测评量化的主要形式包括()A.类别量化 B.横向量化 C.模糊量化
员工测评指标的标度,包括()等多种形多A.量词式 B.等级式 C.测定式
企业组织结构需要变革的征兆包括()A.成本增加 B.合理化建设建议减少 C
企业组织结构的设计一般包括()等内容。A.组织环境分析 B.组织发展目标的确
企业战略的特点包括()A.创新性 B.系统性 C.针对性 D.风险性
随机试题
按接合器出口的公称通径可分为80mm,100mm和150mm。
社会主义社会实行了公有制,所以社会分层也相应地消失了。()
下列关于弹性预算的说法中,正确的有()。A.弹性预算编制依据的业务量可以是生产
患者,男性,27岁。因交通事故急诊入院,入院时患者病情危重,呈昏迷状态。入院后,
患者,女,56岁。主诉阴道口脱出肿物已2年,休息时能还纳,近10天来,休息后亦不
2013年1月,甲房地产开发公司(以下简称甲公司)依法取得某市一块国有土地的建设
A. B. C. D.不可导
下列各项中,应在现金流量表“经营活动产生的现金流量”中列示的有()。A.收
某企业资产总额为100万元,当发生下列三笔经济业务后:①向银行借款20万元存入银
某双代号网络计划中,工作M的自由时差3天,总时差5天。在进度计划实施检查中发现工
最新回复
(
0
)