首页
登录
财务会计
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》规定,变更劳动合
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》规定,变更劳动合
考试题库
2022-08-02
82
问题
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》规定,变更劳动合同未采用书面形式,但已经实际履行了口头变更的劳动合同超过()个月,且变更后的劳动合同内容不违反法律、行政法规、国家政策以及公序良俗,当事人以未采用书面形式为由主张劳动合同变更无效的,人民法院不予支持。A.1B.2C.3D.4
选项
A.1
B.2
C.3
D.4
答案
A
解析
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》规定,变更劳动合同未采用书面形式,但已经实际履行了口头变更的劳动合同超过1个月,且变更后的劳动合同内容不违反法律、行政法规、国家政策以及公序良俗,当事人以未采用书面形式为由主张劳动合同变更无效的,人民法院不予支持。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/caiwukuaiji/2726421.html
本试题收录于:
高级人力资源管理题库高级经济师分类
高级人力资源管理
高级经济师
相关试题推荐
运输业总产值和( )是国内生产总值和国民收入的组成部分,是运输业劳动者所创造的
设2020年政府物价部门依据有关规定对A、B两地间铁路货物运价进行了调整,比20
法定责任险保险单规定的责任保险的最高赔偿额为()亿美元。A.5 B.8
运输是指劳动者使用运输工具和设备,在运输线路上实现()空间场所变动的有目的的
()的平均劳动生产率低于其他几种运输方式。A.汽车运输 B.铁路运输 C
我国民航规定的飞行小时是指计划期运输生产飞行的()。A.全部飞行时间 B.
航班计划是规定()飞行的计划。A.正班 B.加班 C.包机 D.公务
民航运输中的行李运输规定,()不得作为行李托运。A.商业文件 B.证券
在生产或工作岗位从事各种劳动的职工,围绕企业方针目标和现场存在的问题,以改进质量
—份货运险溢额分保合同,规定每风险单位的自留额为30万美元,第一溢额合同限额为1
随机试题
Fifteenyearsago,IenteredtheBostonGlobe,whichwasatempletomethen
WhichofthefollowingisthereasonforSilvioBerlusconi’sanger?[br][origi
Whatdoesthedialoguemainlytellus?A、Themanhadagoodtimelastweekend.B、
电力系统有功负荷的最优分配是针对()进行的。A.一级负荷 B.二级负荷 C
质量策划的首要结果是设定()。A.质量方案 B.质量计划 C.质量方针
下列关于冰蓄冷的说法,错误的是()。A.冰蓄冷系统节能量的计算方法和其他制冷
用于检测聚氯乙烯成形品中的氯乙烯的方法是A.气相色谱法 B.高效液相色谱法
李某取得稿酬10000元,业余时间为外单位讲课取得讲课费4000元,李某应缴纳个
肾精不足的临床表现有A.畏寒肢冷 B.健忘耳聋 C.遗精早泄 D.浮肿
骨盆骨折最危险的并发症是A.盆腔内出血 B.膀胱破裂 C.尿道断裂 D.骶
最新回复
(
0
)