2. 学历类
  3. 下列关于劳动争议处理途径的方法，正确的是（　　） A.可以直接向有管辖权的劳动

下列关于劳动争议处理途径的方法，正确的是（　　） A.可以直接向有管辖权的劳动

练习题库2022-08-02  53
问题 下列关于劳动争议处理途径的方法，正确的是（　　）A.可以直接向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁．B.可以直接向有管辖权的人民法院起诉C.在仲裁和诉讼程序中可以进行调解D.劳动仲裁后，一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行
选项
答案 ACD
解析 本题考查劳动争议处理的途径.当事人对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼.因此未经仲裁程序，法院不予受理.当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日．起115日内向人民法院提起诉讼.一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行.
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/xueli/956817.html
本试题收录于： 政治研究生题库研究生入学分类

政治研究生

研究生入学

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)