2. 建筑工程
  3. 持有X理论的管理者是把人看作“经济人”，该理论的内容包括（）。A.工作给员工带来

持有X理论的管理者是把人看作“经济人”，该理论的内容包括（）。A.工作给员工带来

资格题库2022-08-02  42
问题 持有X理论的管理者是把人看作“经济人”，该理论的内容包括（）。A.工作给员工带来较强的负效用B.员工不愿意主动承担责任C.大多数员工没有什么进取心D.员工能够自我引导E.员工普遍具有自主决策能力
选项 A.工作给员工带来较强的负效用
B.员工不愿意主动承担责任
C.大多数员工没有什么进取心
D.员工能够自我引导
E.员工普遍具有自主决策能力
答案 ABC
解析 P42
本题考查的是项目团队建设。持有X论的管理者是把人看作“经济人”，该理论的内容如下：①工作给员工带来较强负效用，员工天生不喜欢工作；②管理者必须通过强制、控制或惩罚员工来迫使他们按照组织的目标行事；③员工不愿意主动承担责任，并且尽可能地寻求指导和接受指挥；④大多数员工没有什么进取心，非常重视在工作中获取安全感。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/jzgc/333111.html
本试题收录于： 工程项目组织与管理题库投资咨询工程师分类

工程项目组织与管理

投资咨询工程师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)