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  3. 公司新招用劳动者时应当与劳动者签订劳动合同。根据《劳动合同法》，关于公司与劳动者

公司新招用劳动者时应当与劳动者签订劳动合同。根据《劳动合同法》，关于公司与劳动者

admin2022-08-02  38
问题 公司新招用劳动者时应当与劳动者签订劳动合同。根据《劳动合同法》，关于公司与劳动者订立劳动合同的说法，正确的有（   ）。A.劳动关系自签订书面劳动合同之日起建立B.与同一劳动者只能约定一次试用期C.有权了解劳动者的家庭财产、婚姻状况等个人情况D.有权要求劳动者提供订立和履行劳动合同的保证金E.应当如实告知劳动者劳动条件、安全生产状况等情况
选项 A.劳动关系自签订书面劳动合同之日起建立
B.与同一劳动者只能约定一次试用期
C.有权了解劳动者的家庭财产、婚姻状况等个人情况
D.有权要求劳动者提供订立和履行劳动合同的保证金
E.应当如实告知劳动者劳动条件、安全生产状况等情况
答案 BE
解析 第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。选项A错误
第十九条同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。选项B正确
第八条用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况；用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。选项C错误，选项E正确
第九条用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。选项D错误
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