2. 建筑工程
  3. 依据有关劳动法律的规定，下列选项中，属于用人单位不得解除劳动合同的情形是( )

依据有关劳动法律的规定，下列选项中，属于用人单位不得解除劳动合同的情形是( )

考试题库2022-08-02  28
问题 依据有关劳动法律的规定，下列选项中，属于用人单位不得解除劳动合同的情形是(  )。A.劳动者严重违反用人单位规章制度的B.劳动者患职业病或者因工负伤并被确认丧失部分劳动能力的C.劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的D.劳动者营私舞弊对用人单位利益造成重大损失的
选项 A.劳动者严重违反用人单位规章制度的
B.劳动者患职业病或者因工负伤并被确认丧失部分劳动能力的
C.劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的
D.劳动者营私舞弊对用人单位利益造成重大损失的
答案 B
解析
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/jzgc/2538466.html
本试题收录于： 设备监理合同管理题库设备监理师分类

设备监理合同管理

设备监理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)