劳动合同的条款一般分为必备条款和可备条款,其中必备条款主要包括()。A.试用期条

admin2022-08-02  24

问题 劳动合同的条款一般分为必备条款和可备条款,其中必备条款主要包括()。A.试用期条款B.保守商业秘密条款C.劳动保护条款D.劳动条件条款E.社会保险条款

选项 A.试用期条款
B.保守商业秘密条款
C.劳动保护条款
D.劳动条件条款
E.社会保险条款

答案 CDE

解析 《劳动合同法》规定,劳动合同应当具备以下条款:(1)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(2)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(3)劳动合同期限;(4)工作内容和工作地点;(5)工作时间和休息休假;(6)劳动报酬;(7)社会保险;(8)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(9)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除上述规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
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