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人力资源管理的基本原理中,互补合力原理的内容包括:( )。A.知识互补 B.性
人力资源管理的基本原理中,互补合力原理的内容包括:( )。A.知识互补 B.性
admin
2022-08-02
95
问题
人力资源管理的基本原理中,互补合力原理的内容包括:( )。A.知识互补B.性别互补C.能级互补D.经济互补E.年龄互补
选项
A.知识互补
B.性别互补
C.能级互补
D.经济互补
E.年龄互补
答案
ABCE
解析
互补的内容包括:知识互补;性别互补;能级互补;年龄互补;气质互补;关系互补。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/jzgc/2496866.html
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劳务员基础知识
劳务员
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