根据《劳动合同法》，劳动合同无效或部分无效的情形有（）。A.以欺诈、胁迫的手段，

admin2022-08-02 56

问题根据《劳动合同法》，劳动合同无效或部分无效的情形有（）。A.以欺诈、胁迫的手段，使对方在违背真实意思的情况下订立劳动合同的B.用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的C.劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者失踪的D.用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销的E.劳动者被依法追究刑事责任的

选项 A.以欺诈、胁迫的手段，使对方在违背真实意思的情况下订立劳动合同的
B.用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的
C.劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者失踪的
D.用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销的
E.劳动者被依法追究刑事责任的

答案 AB

解析下列劳动合同无效或者部分无效：（1）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（2）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；（3）违反法律、行政法规强制性规定的。

转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/jzgc/22149.html

一建工程法规及相关知识

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)