(2020年12月真题)关于劳动争议解决方式的说法,正确的有( )。A.劳动争

admin2022-08-02  24

问题 (2020年12月真题)关于劳动争议解决方式的说法,正确的有(  )。A.劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解B.经劳动争议调解委员会调解不成,当事人一方要求仲裁的可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁C.当事人一方可不经调解而直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁D.当事人对劳动仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼E.经劳动争议调解委员会调解达成协议,当事人一方不履行的,对方当事人可以向人民法院申请强制执行

选项 A.劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解
B.经劳动争议调解委员会调解不成,当事人一方要求仲裁的可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁
C.当事人一方可不经调解而直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁
D.当事人对劳动仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼
E.经劳动争议调解委员会调解达成协议,当事人一方不履行的,对方当事人可以向人民法院申请强制执行

答案 ABCD

解析 A正确。劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解。B正确。对于调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。C正确。当事人一方可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。D正确,E项错误。《劳动法》规定,劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。
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