关于劳动合同效力的说法,正确的是( )。A.用人单位投资人发生变更,原劳动合同继

admin2022-08-02  19

问题 关于劳动合同效力的说法,正确的是( )。A.用人单位投资人发生变更,原劳动合同继续有效B.存在用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利条款的,劳动合同全部无效C.用人单位发生合并或者分立,须与劳动者重新签订劳动合同D.劳动合同双方当事人签字或者盖章时间不一致的,以在先的时间为劳动合同的生效时间

选项 A.用人单位投资人发生变更,原劳动合同继续有效
B.存在用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利条款的,劳动合同全部无效
C.用人单位发生合并或者分立,须与劳动者重新签订劳动合同
D.劳动合同双方当事人签字或者盖章时间不一致的,以在先的时间为劳动合同的生效时间

答案 A

解析 2022教材P132;2021教材P131
原文解析:B项,违反法律、行政法规强制性规定的,对于部分无效的劳动合同,只要不影响其他部分效力的,其他部分仍然有效。C项,用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行(P133)。D项,劳动合同双方当事人签字或者盖章时间不一致的,以最后一方签字或者盖章的时间为准;如果一方没有写签字时间,则另一方写明的签字时间就是合同生效时间。
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