首页
登录
建筑工程
依据《劳动合同法》,劳动者可以立即解除劳动合同的情形是()。A.用人单位未按照劳
依据《劳动合同法》,劳动者可以立即解除劳动合同的情形是()。A.用人单位未按照劳
admin
2022-08-02
15
问题
依据《劳动合同法》,劳动者可以立即解除劳动合同的情形是()。A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动条件的B.用人单位未及时足额支付劳动报酬的C.用人单位以暴力限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的D.用人单位未为从事危害工作劳动者办理意外伤害险的
选项
A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动条件的
B.用人单位未及时足额支付劳动报酬的
C.用人单位以暴力限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的
D.用人单位未为从事危害工作劳动者办理意外伤害险的
答案
C
解析
2022教材P134 /2021/2020版教材P133
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/jzgc/206022.html
本试题收录于:
二建建设工程法规及相关知识题库二级建造师分类
二建建设工程法规及相关知识
二级建造师
相关试题推荐
模板工程施工前,模板设计的主要依据有( )。A.工程设计图纸 B.现场条件
基坑(槽)应采取支护措施的情形有( )。A.基坑深度较大,且不具备自然放坡施工
在工程应用中,( )结构设计中钢材强度的取值依据。A.抗拉强度 B.屈服强度
按建设工程合同示范文本,,发包人提供的工程量清单,出现( )情形之一时,发包人
批准现浇混凝土结构拆模申请手续的主要技术指标依据是( )。A.标准养护试块强度
施工流水段分阶段合理划分的依据是( )。A.工程特点和工程量 B.施工顺序和
项目施工中开发使用“四新”技术的依据是( )。A.先进施工工艺 B.先进施工
单位工程施工组织设计的编制依据包括( )。A.施工合同 B.施工进度计划
施工流水段划分的依据有( )。A.工程特点 B.季节施工 C.施工方法
建筑工程质量验收划分时,检验批的划分依据有()。A.楼层 B.施工段 C.
随机试题
It’sa(47)______oftenrequestedinlonelyheartsadsandscientistshaven
ABestFriend
The【B1】______ofclosed-circuittelevisionandothernewelectronicteaching
依据《公路水运工程试验检测机构换证复核办法》,现场核查的重点包括()A:标准规
2020年1-12月份,全市固定资产投资3815.36亿元,同比增长6.1%。房
下列哪一项符合大叶性肺炎A.多发生于儿童 B.多发生于青年 C.多发生于老年
我国正处在城镇化快速发展时期,城市建设取得显著成就,同时也存在开发强度高、硬质铺
影响筹资者确定债券利率的主要因素有()。A:债券期限长短B:债券面额C:筹资
案例四: 一般资料:求助者,男性,21岁,某大学三年级学生。 案例介绍:求助
职业健康安全风险控制措施计划作为技术组织措施,主要内容包括职业健康安全技术措施、
最新回复
(
0
)