在试用期内用人单位以威胁手段强迫劳动者劳动,则劳动者解除劳动合同的条件是()。A

admin2022-08-02  28

问题 在试用期内用人单位以威胁手段强迫劳动者劳动,则劳动者解除劳动合同的条件是()。A.提前3天通知用人单位B.提前30天通知用人单位C.立即解除不需事先告知用人单位D.用人单位证明不符合录用条件

选项 A.提前3天通知用人单位
B.提前30天通知用人单位
C.立即解除不需事先告知用人单位
D.用人单位证明不符合录用条件

答案 C

解析 2022教材P134        /2021/2020版教材P133页
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的.或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/jzgc/205831.html

最新回复(0)