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房地产经纪人“危机意识”最高的薪酬制度是（ ）。A.固定薪金制 B.佣金制
房地产经纪人“危机意识”最高的薪酬制度是（ ）。A.固定薪金制 B.佣金制
练习题库
2022-08-02
53
问题
房地产经纪人“危机意识”最高的薪酬制度是（ ）。A.固定薪金制B.佣金制C.保底工资加提成制D.固定工资加奖金制
选项
A.固定薪金制
B.佣金制
C.保底工资加提成制
D.固定工资加奖金制
答案
B
解析
房地产经纪机构中薪酬的支付方式；
佣金制，是指没有保障底薪，其收入完全视个人业绩而定，业绩高则薪酬高。业绩低则薪酬低，甚至没有薪金。佣金制激励大，刺激性强，业务员的“危机意识”最高。但由于无底薪，企业在管理上存在较大的难度，人员流动性较大。有些业务员为了取得业绩，甚至不择手段，可能对公司的信誉产生严重的影响。
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职业导论题库房地产经纪人分类
职业导论
房地产经纪人
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