2. 公务员类
  3. 假如你是公司的领导，你有一个工作能力很强的下属，但他和其他同事关系不好，其他同事

假如你是公司的领导，你有一个工作能力很强的下属，但他和其他同事关系不好，其他同事

考试题库2022-08-02  51
问题 假如你是公司的领导，你有一个工作能力很强的下属，但他和其他同事关系不好，其他同事对他颇有微词，作为部门领导，你会怎么处理这件事？
选项
答案
解析 作为部门领导，面对工作能力强，但却与同事关系不好的下属，我会在了解清楚情况后，主动找这名下属谈话，并在部门内召开座谈会，倡导大家和谐共处。首先，作为部门领导，我要深入到下属中了解实际情况，明确其他同事为什么会对这名下属颇有微词。其次，在了解清楚情况后，我会在工作闲暇时主动找到这名下属，跟他进行沟通。了解他的工作情况，并建议他要在做好工作的同时，注意与其他同事保持关系融洽。再次，在与这名下属沟通后，我会及时召开部门内部的座谈会，重塑部门内的和谐氛围。此外，作为部门领导，我也会建议同事们在周末休息时，一起郊游或吃饭，增进大家的感情。最后，在这名下属的问题得到解决后，我会将这个情况写入自己的工作总结中，并督促自己在以后的工作中，不但要做好自己的本职工作，还要适时注意下属们的工作情况、相处情况，多抽时间与下属们进行谈话，了解其工作情况、与同事相处情况，对下属一视同仁，避免类似情况再次出现。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/gongwuyuan/2626140.html
本试题收录于： 面试军队文职题库军队文职人员招聘分类

面试军队文职

军队文职人员招聘

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)